凯萨医疗机构和一个代表75000多名卫生工作者的工会联盟周五宣布，他们已经就一份新合同达成了初步协议。

　　该协议将结束围绕低工资和人员短缺的持续劳资纠纷，这场纠纷上周在多个州引发了为期三天的罢工，这是美国历史上规模最大的医疗工作者罢工。

　　工会在一份声明中表示:“截至今天上午，Kaiser Permanente工会联盟的一线医护人员很高兴与Kaiser Permanente达成了初步协议。”“我们感谢美国代理劳工部长朱莉·苏(Julie Su)的大力支持。”

　　Kaiser Permanente发表了类似的声明，表达了对苏的支持，苏当时在旧金山，试图在罢工前的最后一刻就双方达成协议进行谈判。工会组织说，苏周四晚上回到加州，帮助双方弥合“关键遗留问题”上的分歧。

　　拜登总统在一份声明中表示，他对双方能够达成协议感到“感激”。

　　“在大流行的黑暗岁月里，医护人员和支持人员使我们的医院和我们的国家得以运转。在我们国家最艰难的时期，他们支持着我们。我们必须继续保持他们的关系。”

　　拜登还赞扬苏帮助促成了一项协议。

　　“这不是代理部长苏第一次帮助关键工人和他们的雇主达成协议。她继续发挥不可或缺的作用，帮助我的政府和全国各地的工人建立一个为每个人服务的经济。”

　　Kaiser Permanente工会联盟表示，自4月份以来，该联盟一直在人员配备水平、工资和外包方面进行斗争。工会表示，凯撒需要在人员配置方面加大投资，以帮助遏制员工流失，减少不断增长的病人等待时间。

　　工会要求每小时25美元的最低工资，并在头两年每年增加7%，在之后的两年每年增加6.25%。

　　工会表示，新协议将在四年内将工资提高21%，并将加州的最低工资定为每小时25美元，在凯撒医疗机构运营的其他州为每小时23美元。

　　Kaiser Permanente工会联盟执行董事卡罗琳·卢卡斯在周五的一份声明中说:“今天，数百万美国人更安全了，因为数万名敬业的医护人员为他们和病人需要的关键资源而奋斗，并赢得了这些资源。”“这一历史性的协议将为全国医疗保健行业树立更高的标准。”

　　包括护士、放射科和x光技师、临床实验室科学家、验光师甚至管家在内的数百个职位的合同将于9月30日到期。

　　工会联盟本周早些时候通知凯撒，如果在10月31日西雅图员工合同到期前不能达成协议，下个月可能会再次罢工。

　　上周，包括加州、科罗拉多州、华盛顿州、俄勒冈州、弗吉尼亚州和华盛顿特区在内的全国各地的凯撒医疗机构(Kaiser Permanente)医院和医疗办公楼都设立了罢工队伍

　　工会在一份声明中表示，他们抗议的是不公平的劳工行为，以及凯撒医院高管“未能就不安全的人员配备水平和外包保护问题进行真诚的谈判”。凯撒医院在美国各地有数百家医院和设施。

　　医疗系统表示，它在10月1日向工会提交了一份“强化方案”，其中包括全面加薪和提高最低工资。

　　该公司表示，已与工会联盟达成协议，将在10月底前雇佣1万名新员工。

　　更新时间:下午2:10